Global Talent Developmentのコンセプト

グローバル化を目指す企業の人事・育成部門の業務をサポートします。

英語公用語化を採用した企業で12年以上の英語化プログラム推進経験を持ち、多様なクライアント向けの研修提供実績も活用して、お客様のニーズに応えるサービスを提供いたします。

サービス提供の背景

企業の人事部門において、研修プログラムの立案や運営は大きな負担となります。

特に語学研修については、語学学校や学習コーチング等のサービスは数多く存在しますが、組織にとって最善の育成プランをお客様とともに策定し、サポートするサービスはほとんど存在しません。 「なぜ英語力が必要で、どのようなスキルを、どの程度習得するべきか？」を定義することは人事部門の専門領域を超えており、専門的なアドバイスを必要とする場合があります。

また、研修制度の立案や運営においても、十分な経験やノウハウがなければ担当者にとってその負荷は非常に大きなものとなります。

当社では、人事部や育成部門が研修目的や制度、サポートプログラムを立案する段階からその業務をお手伝いいたします。また、KPIの追跡にも実績を持ち、学習者情報の管理や効果分析をAIやBI、LMSを駆使して提供することも可能です。

サポート事例

・英語公用語化企業での研修計画立案、研修プログラムの設計及び運営、KPIレポート

・メガバンク内定者の入社前英語研修をLMS上で設計、運用

・消費財メーカーの英語化推進における研修制度設計支援、講義コンテンツ作成、セミナー登壇

・レジャー施設のインバウンド対応英語研修プログラムの企画と運営 他